Beca interna doctoral
Especialidad
Sociologia del trabajo / Relaciones del Trabajo
Disciplina Científica
Sociología, Comunicación Social y Demografía
- Sociología, Comunicación Social y Demografía
Tema
Estrategias de gestión de la fuerza de trabajo y relaciones laborales en empresas multinacionales de economías emergentes de la Ciudad de Resistencia: un estudio de empresas del sector tecnológico
Lugar de Trabajo
CENTRO DE ESTUDIOS SOCIALES
Depende de
- UNIVERSIDAD NACIONAL DEL NORDESTE
- RECTORADO
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| Dirección: |
| AV.LAS HERAS 727, 3400 - Resistencia - Chaco - Argentina |
Resumen
Información suministrada por el agente en
SIGEVA
Licenciado en Relaciones Laborales; maestrando en Cs Sociales y Humanidades con mención en Sociología (UNQ); doctorando en Cs Humanas y Sociales (UNAM); Investigador en formación con lugar de trabajo en el Centro de Estudios Sociales (UNNE). Experiencia docente y en proyectos de extensión.
Líneas de Investigación
Sociologia del trabajo
Ciencias sociales
- Sociología
- Sociología
Capacidades Tecnológicas
1 - Electrónica, TICs y telecomunicaciones
1.2 - Procesado de información, Sistemas de información, Gestión de la carga de trabajo
- 1.2.10 - Bases de datos, gestión de bases de datos, extracción de datos
- 1.2.11 - Comercio electrónico, pago electrónico
- 1.2.12 - Imagen, procesado de imágenes, reconocimiento de patrones
1.5 - Telecomunicaciones, Redes
- 1.5.3 - Comunicaciones móviles
Palabras Clave
GestionSubjectivitiesManagementSubjetividadesJobTrabajo
Formación Académica
2013 - 2019
Licenciado en Relaciones Laborales
UNIVERSIDAD NACIONAL DEL NORDESTE
Dirigido por:
DROLAS, MARIA ANA
Carrera Investigador
DROLAS, Maria Ana
Carrera Investigador
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